✅ Plus de 30 ans d’expérience au service de l’entreprise et de ses salariés

Qui sommes-nous
Blog
Trouver une agence
Nous contacter  

Modèle de lettre : Modèle de rapport d’analyse économique dans le cadre d’un PSE

Un rapport d’analyse économique est un document indispensable pour justifier la mise en place d’un Plan de Sauvegarde de l’Emploi (PSE). Il offre une vue d’ensemble des raisons économiques du licenciement collectif et démontre que les mesures envisagées sont nécessaires pour préserver la pérennité de l’entreprise. Découvrez les éléments essentiels à intégrer dans un tel rapport et téléchargez un modèle prêt à l’emploi pour simplifier votre rédaction.

Pourquoi un rapport d’analyse économique est essentiel dans un PSE ?

Le rapport d’analyse économique a deux objectifs principaux :

  • Justifier les licenciements économiques : Présenter les raisons chiffrées et documentées qui rendent le PSE nécessaire.
  • Convaincre les parties prenantes : IRP (Instances Représentatives du Personnel) et administration doivent être convaincus du bien-fondé des mesures envisagées.


Un rapport bien structuré garantit une communication claire et transparente, limitant ainsi les contestations et incompréhensions.

Les éléments clés d’un rapport d’analyse économique dans le cadre d’un PSE

Un rapport d’analyse économique doit inclure plusieurs sections fondamentales :

1. Contexte général
Présentation de l’entreprise (taille, secteur, historique).
Objectif du rapport : justifier le PSE et en évaluer l’impact.
Période étudiée : définir la période concernée par les analyses.

2. Analyse de la situation économique
Résultats financiers : Évolution du chiffre d’affaires, résultat net, endettement, trésorerie.
Marché et concurrence : Analyse de la demande, des tendances du marché, et des pressions concurrentielles.
Difficultés économiques : Description des facteurs ayant conduit à la crise (baisse de la demande, augmentation des coûts).
Prévisions économiques : Scénarios à moyen terme sans intervention corrective.

3. Impact des mesures envisagées
Mesures prévues : Suppression de postes, transferts, fermetures de sites.
Coût des mesures : Réduction des charges de personnel, économies prévues.
Impact sur les activités : Maintien des activités stratégiques, développement de nouveaux projets.

4. Alternatives étudiées et rejetées
Options envisagées : Aménagement du temps de travail, formations, réduction des investissements.
Justifications des rejets : Raisons pour lesquelles ces alternatives ne sont pas viables économiquement ou socialement.

5. Conclusion
Résumé des résultats clés de l’analyse.
Confirmation de la nécessité du PSE comme seule solution viable.
Mesures d’accompagnement prévues pour les salariés licenciés (reclassement, formation).

Téléchargez votre modèle de rapport d’analyse économique.

Facilitez vos démarches

Simplifiez la rédaction de votre rapport avec notre modèle téléchargeable. Ce document comprend :

  • Une structure complète avec des sections préremplies.
  • Des exemples d’indicateurs à intégrer (chiffre d’affaires, trésorerie, parts de marché).
  • Des conseils pour personnaliser le rapport selon votre secteur et votre situation.

Téléchargez le modèle ici et réalisez un rapport conforme et convaincant.

 

 

Conseils pour rédiger un rapport clair et convaincant

  • Étayer avec des données fiables : Utilisez des données chiffrées précises et vérifiables pour appuyer vos analyses.
  • Restez objectif : Intégrez toutes les informations pertinentes, même celles qui pourraient être défavorables, pour démontrer votre transparence.
  • Clarifiez la présentation : Incluez des graphiques et tableaux pour rendre les données compréhensibles, même pour des non-experts.
  • Consultez des experts : Travaillez avec des experts-comptables ou cabinets de conseil pour garantir l’exactitude des analyses.


Les points de vigilance pour un rapport d’analyse économique dans un PSE

  • Explorer les alternatives : Mentionnez les options envisagées avant de recourir au PSE.
  • Soignez la transparence : Communiquez ouvertement avec les IRP et l’administration sur les conclusions du rapport.
  • Préparez les échanges : Anticipez les questions des représentants du personnel et des autorités administratives.

 

Un rapport d’analyse économique solide est indispensable pour justifier un PSE et en assurer la validation.

Téléchargez notre modèle pour structurer votre démarche et présenter une analyse complète, claire et convaincante.

 

Simplifiez vos communications RH avec ce modèle de courrier !